Содержимое
15 новорічних привітань колегам, за які не соромно
Візьміть їх за основу, якщо шаблонні вірші і листівки вже набридли.
- Як правильно привітати колег з Новим роком
- 1. Виберіть форму привітання
- 2. Враховуйте контекст
- 3. Тримайтеся в рамках пристойності
- 4. Будьте щирими і конкретними
Новий рік зовсім близько — значить, скоро чати, месенджери, соціальні мережі та поштові скриньки вибухнуть від привітань.
Вітати колег — особливо складно. Це не друзі чи родичі, яких ми добре знаємо і які легко пробачать нам нескладне формулювання або безглуздий жарт. Лайфхакер вирішив трохи полегшити завдання і допомогти підібрати слова, щоб не було соромно.
Як правильно привітати колег з Новим роком
1. Виберіть форму привітання
Чи буде воно спільним для всіх або персональним для кожного колеги. У першому випадку найкраще відправити привітання в робочий чат, опублікувати в корпоративній групі в соцмережах, вимовити за святковим столом на корпоративі.
У другому — відправити колегам в особисті повідомлення або на пошту. Причому привітання в такому випадку має бути дійсно персональним і стосуватися тільки тієї людини, якій ви його адресуєте. Це доречно, якщо у вас невеликий колектив і ви добре всіх знаєте. Придумати гідні індивідуальні привітання для сотні людей, з половиною з яких ви тільки вітаєтеся в коридорі, буде складно.
Спамити особистими привітаннями в корпоративному чаті — не дуже вдала ідея, це створить хаос. Точно так само, як і однакові тексти, які ви розішлєте за особистостями.
2. Враховуйте контекст
В одних компаніях колеги говорять один одному «ви» і вітається офіційний тон, в інших — спілкуються більш неформально, з жартами, мемами та особистими підколками. Виберіть той стиль та інтонацію, яка доречна саме у вашій команді.
У колективі, де прийнято писати: «Шановні колеги! Вітаю Вас з наступаючим Новим роком і Різдвом «, — навряд чи оцінять захід у дусі» Ну че, ребзя, з НГ, чи що «. І навпаки.
3. Тримайтеся в рамках пристойності
Навіть якщо відносини з колегами ну дуже душевні, завжди є межі, за які краще не виходити. Наприклад, залишити при собі сумнівні стікери і гіфки, провокаційні меми і двозначні жарти, які можуть когось зачепити.
4. Будьте щирими і конкретними
Шаблонні вітання, які ви без будь-якого доопрацювання скопіюєте в чат, ризикують перетворитися на інформаційне сміття. Всі ці однотипні вірші і тости не мають ніякого відношення саме до ваших колег і вашої компанії.
Постарайтеся придумати щось своє або доповнити скопійовану «рибу» важливими деталями. Говоріть про результати, яких досягла команда, про перемоги і невдачі, про цілі, які вона перед собою ставить. Похваліть колег за їх професіоналізм і підтримку — їм буде приємно.
Те ж стосується і картинок, особливо аляповатих анімованих листівок з ялинками і блістками. Хтось сприймає їх з гумором, як своєрідну постиронію, над якою можна і похихикати. А для когось це просто дурні і несмачні картинки, які займають пам’ять на пристрої. Якщо не впевнені, що вашим колегам таке подобається, краще не ризикувати.
- Попередня
- Наступна