Як не зіпсувати дітей і виростити їх багатими і успішними: 4 секрета сім’ї Рокфеллерів

Актуальне Перегляди: 42

Спадкоємець легендарного мільярдера Джона Д. Рокфеллера поділився фамільними принципами виховання.

  • 1. Частіше влаштовуйте сімейні зібрання
  • 2. Зберігайте сімейну історію, щоб підтримувати зв’язок між поколіннями
  • 3. Дозволяйте дітям бути незалежними
  • 4. Пояснюйте, як важливо підставляти плече тим, хто потребує допомоги


Вважається, що на дітях природа відпочиває, а сини і дочки багатих людей, розпещені розкішшю в дитинстві, легко профукують сімейні капітали. Тому є безліч підтверджень. Досить поглянути на Вандербільтів, Карнегі, Асторов. Ще століття тому ці прізвища були синонімами поняття «суперкапітал», але сьогодні від колись багатомільйонних станів залишився пшик. Однак зустрічаються і винятки. Сімейство Рокфеллерів — одне з них.

Перший офіційний доларовий мільярдер в історії людства Джон Д. Рокфеллер залишив після себе велику сім’ю. Сьогодні вона об’єднує понад 200 членів. Спадкоємці Джона і його дружини, Лаури Шелман Рокфеллер, зберегли істотний капітал: у 2016-му їхні статки оцінювали в 11 мільярдів доларів.

У Рокфеллерів є й інше багатство — дивовижно теплі родинні стосунки, без публічних скандалів, позовів і трагедій, типових для більшості династій.

У недавньому інтерв’ю американському каналу CNBC Девід Рокфеллер-молодший, голова компанії Rockefeller & Co., розкрив сімейні секрети, які допомогли Рокфеллерам залишитися багатими і при цьому близькими людьми. Вони застосовні до будь-яких сімей, які хочуть зберегти теплі відносини незважаючи на всі фінансові шторми.

1. Частіше влаштовуйте сімейні зібрання

Вони допомагають відчути себе частиною великого цілого. А діти звикають, що до їхнього ближнього кола входять не тільки батьки, а й дядьки, тітки, кузини, кузени, спільні дідусі та бабусі. Вони, з одного боку, рідні, веселі і зрозумілі, а з іншого — досягаючі успіху і відомі. Це хороший зразок для наслідування, який допомагає усвідомити, що до успіху рукою подати.

Ми проводимо сімейні зустрічі двічі на рік. Часто понад 100 членів сім’ї перебувають в одній кімнаті, присутня, наприклад, на різдвяній вечері.

Девід Рокфеллер-молодший

І це далеко не всі сімейні посиденьки, які практикують Рокфеллери. Крім спільної вечері, рідня регулярно проводить заходи, звані сімейними форумами. На них запрошується кожен член сім’ї, якому виповнився 21 рік. Під час цих зборів родичі розповідають один одному про нові проекти та бізнес-ідеї, діляться новинами з життя дітей, повідомляють про прийдешні весілля та очікуване поповнення, обговорюють освіту та кар’єрні можливості.

Подібні сімейні форуми — місце, де все на виду і кожен може довіряти один одному. «Це дозволяє кожному з нас відчувати себе частиною сім’ї», — резюмує Девід Рокфеллер-молодший.

2. Зберігайте сімейну історію, щоб підтримувати зв’язок між поколіннями

Частково Рокфеллери реалізують цей принцип завдяки сімейним садибам, куди члени сім’ї можуть приїхати в будь-який момент, щоб поспілкуватися зі своїм минулим.

«Це будинки, в яких росла наша сім’я з покоління в покоління. Я можу повернутися в те місце, де жив мій прадід 100 років тому. Там багато що залишилося недоторканим. Я заходжу в його кімнату, в його кабінет, гуляю тими стежками, по яких ходив він. Бачу, як він жив, в яких умовах дорослішали його діти, якими іграшками грали його онуки, коли приїжджали сюди на канікули. Це дає можливість гостро відчути той зв’язок, який існує між усіма нами «, — розповідає Девід.

До речі, кожен Рокфеллер досконально знає свій родовід. Це теж посилює сімейне тяжіння.

3. Дозволяйте дітям бути незалежними

Важливим принципом успіху Рокфеллер вважає також відсутність такого явища, як сімейний бізнес. У 1911 році перша і єдина загальнофамільна компанія Standard Oil на вимогу уряду США була розділена на дрібні фірми, управління якими взяли на себе діти і онуки Джона.

Я думаю, в цьому нам пощастило. У нас не було спільної справи, в якій би кожен почав перетягувати ковдру на себе. Завдяки цьому нам вдалося не розсваритися через бізнес.

Девід Рокфеллер-молодший

Поділ бізнесу практикується донині. Коли виростає чергове покоління дітей, батьки не ліплять з них продовжувачів сімейної справи. Кожна дитина знає, що зможе вибрати для самореалізації будь-яку сферу і почати щось нове. Велика сім’я беззастережно його в цьому підтримає.

4. Пояснюйте, як важливо підставляти плече тим, хто потребує допомоги

Чим ви сильніші і багатші, тим більше повинні вкладати в допомогу іншим. Цей сімейний принцип Рокфеллерів налічує вже понад 100 років.

На мармуровому камені в колосальному Рокфеллер-центрі в Нью-Йорку викарбувано слова, в яких полягало кредо патріарха — Джона Д. Рокфеллера:

Я вірю, що кожне право передбачає відповідальність; кожна можливість — борг; кожне володіння — обов’язок.

Девід Рокфеллер-молодший оперує трохи іншими словами: «Кому багато що дається, з того багато чого запитається». Цю фразу про відповідальність і борг допомагати тим, хто потребує, знає кожна дитина в родині Рокфеллерів. Дітей з малих років залучають до благодійності. Наприклад, сам Девід зробив свою першу усвідомлену пожертву у віці 10 років. І продовжує залишатися філантропом.

Всього ж у розпорядженні благодійних фондів сім’ї (Rockefeller Foundation, Rockefeller Brothers Fund і David Rockefeller Fund) знаходиться приблизно 5 мільярдів доларів.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *